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1、这个有好多方面原因的: 首先，要看你们公司的实力了，如果像蒙牛伊利那样被人熟知的大公司，即使不在人才网上注册，应聘的也会很多，如果你们公司是不太出名的小公司，那么就不会有那么好的效果了 其次，内蒙有很多人才网，你可以在各个网上发布招聘信息，不断宣传你们公司，慢慢让大家了解，现在人们心态也平稳很多了，小公司也有人去的，主要是你们刚开始不要吝惜钱财，要在人才网上和人才交流会投点钱，这样效果会明显一点，毕竟免费的网站还是不如收费的网站宣传的好嘛，还有校园招聘也可以考虑。
2、 最后，要看你们招聘的人才是不是大众型的，就是不太偏的人才，呼市人这么多，如果只是普通的职员什么的，应该是有很多应聘者的，可以把面放宽一点，比如应届大学生等，实在不行就得请猎头了，总之是不要太吝惜钱，如果你不快点招到人，耽误了业务也是浪费钱呀，跟你们老板好好沟通一下。
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